Цумминс Цхина је увек на путу да практикује разноликост, правичност и инклузивност.
Од импресивног дијалога до серије чврстих акција, различитост прикупља мудрост, правичност инспирише потенцијал, а инклузивност уједињује снагу.
Закорачимо заједно на разноврсну веб локацију Цумминс Цхина и видимо како разноликост и инклузија расту у нашем свакодневном животу.
Разбијање предрасуда почиње са "видењем"
Интерактивна активност искуства са темом „Разбијање предрасуда и сагледавање истине“ тихо је изазвала когнитивну трансформацију. У игри{1}}сценарија са преокретом улога, запослени остављају по страни своја предрасуда и доживљавају оне тренутке који су некада били занемарени на послу. Тек када се носи маска „наметнутих“ може се схватити тежина ненамерне речи. Када се сагледају свакодневне речи и дела из туђе перспективе, често се увиђа да се предрасуде често крију у „несвесном”.
Разноликост и инклузивност нису ограничени на концепте
Практиковање различитости није само слоган већ свакодневна акција. Догађај о прекограничној размени-привукао је преко 1000 запослених. Пројекат "БЛООМ", који је покренут 2022. године, помогао је више од 100 запослених жена да пробију границе. „Пројекат Мулан“ се фокусира на жене које се суочавају са клијентима, са циљем да подстакне жене да се пробију кроз -самонаметнута ограничења и искористе сопствене снаге.
Овде се женска моћ види и оснажује, а разноликост и инклузивност тихо расту у детаљима.
Од концепта до стратегије, сви заједно граде
На тематској сесији „Загрли различитост, ослободи њену моћ“, вођене су дискусије о темама као што су препознавање неправедног понашања и оснаживање раста жена, подстицање запослених да пробију когнитивна ограничења. -Сесија питања и одговора на лицу места била је живахна, а запослени су активно разговарали о болним тачкама у развоју своје каријере. Ово не само да је запалило ентузијазам жена да се укључе у трансформацију пословања, већ је и привукло више мушкараца да учествују у изградњи мултикултурализма.
Од радног места до еколошког ланца, разноврсне спољне силе
Цумминс Цхина наставља да узима разноврсне набавке као важну меру за промовисање одрживог развоја и проширује обим сарадње са различитим добављачима. Последњих година, количина разноврсних набавки се стално повећава, а број кооперативних добављача је премашио 350. На годишњој церемонији доделе награда за развој мањинских добављача у Кини, Цумминс је освојио четири награде, а похваљено је 16 различитих добављача, постављајући нови стандард за инклузивни развој у индустрији.
Пут компаније Цумминс Кине ка диверсификацији није ограничен на догађаје, већ лежи у свакој акцији коју предузме. У будућности ћемо наставити да продубљујемо праксу различитости, правичности и инклузивности, обезбеђујући да сваки запослени буде виђен, поштован и оснажен.