Због свог сталног продубљивања и иновативних пракси у области ЕСГ-а, Цумминс и његове придружене компаније су сукцесивно добијале признања у вези са ЕСГ-: У „Плавој књизи одрживог развоја у аутомобилској индустрији у Кини 2025.“, Цумминс Цхина је изабран као „Годишњи изузетан низак-такође „Случај за развој угљеника{3} први у Кини“, а у Годишњи случај одрживе праксе“ од Фирст Финанце. Штавише, на представљању прве „Плаве књиге праксе иновација у ЕСГ-у у Цхонгкингу“, Цхонгкинг Цумминс је успешно изабран за „Цхонгкинг ЕСГ Пионеер Ентерприсе“.
Иза ове серије одликовања стоји солидна имплементација Цумминс Цхина дугорочне-промоције више-технолошких иновација са више горива и акција за смањење угљеника у пуном-ланцу вредности, што одражава непрекидне напоре предузећа и солидна достигнућа на путу зелене и ниске{3}}угљичне трансформације и одрживог развоја.
Димензија животне средине: смањење угљеника у производњи, обнављање енергије
Сваки Цумминс-ов ентитет је поставио нулте{0}}циљеве за угљеник и конструисао комплетан-систем за смањење угљеника од фабрике до производа. У оперативном сектору, они су свеобухватно промовисали фотонапонску опрему на крову и интелигентне микромреже, повратили електричну енергију произведену тестирањем мотора и послали је назад у мрежу, и побољшали ефикасност рециклирања водних ресурса. У сектору производа, они су истрајали у открићима енергетске ефикасности и промовисали распоред нискоугљеничних платформи као што су гас, метанол и амонијак-водоник.
Друштвена димензија: подељена одговорност, заједничко{0}}стварање вредности
Сваки Цумминсов ентитет активно испуњава одговорности корпоративног грађанства и проширује концепт одрживог развоја на бригу о заједници и запосленима. Дуго су подржавали запошљавање особа са инвалидитетом, рурално образовање и друге пројекте јавне добробити, а такође су изградили отворени екосистем сарадње“ истраживања, образовања, индустрије и примене како би убрзали трансформацију и локалну примену зелених технологија, оснажили координисан развој партнера у индустријском ланцу и помогли регионалној економији и еколошком развоју да заједно напредују.
Димензија управљања: ЕСГ интеграција у стратегију за постављање чврсте основе за одрживост
Сваки Цумминсов ентитет дубоко интегрише ЕСГ у структуру управљања, јача усклађеност, транспарентност и ефикасан рад. Они континуирано оптимизују организациону структуру, побољшавају благостање запослених, обезбеђују високо{1}}квалитетно радно окружење и разноврсне путеве развоја каријере, и сарађују са партнерима на вишој и нижој страни.
Изградите отворену платформу за сарадњу како бисте убризгали непресушну енергију у одрживи развој предузећа.
Након педесет година дубоког ангажмана у Кини, Цумминс се увек придржавао мисије „Вођење света напред и постизање најлепшег живота“. Гледајући у будућност, Цумминс Цхина ће наставити да користи иновације као покретач, одговорност као основу и радити са клијентима и партнерима на заједничком стварању чисте и ефикасне визије без{1}}угљика.